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Walmart y Costco persisten con contratación en tiempos de coronavirus (FOTO)

En medio de la crisis sanitaria por el coronavirus, la contratación de personal continúa por las compañías lideradas por Walmart y Costco
2020-05-10T21:36:41+00:00
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  • Walmart y Costco no dejan de llevar a cabo contratación de personal
  • La mayoría de las contrataciones son para puestos temporales
  • Estos debe al aumento en la demanda de servicio por mensajería

En medio de la crisis sanitaria por el

coronavirus, la contratación de personal continúa por las compañías lideradas por Walmart y Costco, que se han visto sumamente beneficiadas por las compras de pánico derivadas del confinamiento por Covid-19, informó el portal de New York Post.

De acuerdo a un primer conteo que se publica en el portal del medio estadounidense, se sabe que entre varias compañías han sumado más de 90 mil empleos en abril.

El portal hace referencia a datos proporcionados por el Departamento de Trabajo de Estados Unidos, los cuales establece que en el mes de abril se perdieron alrededor de 20.5 millones de empleos.

Indican que los registros en esas fechas desvelan un aumento en el desempleo de 14.7 por ciento, aunque algunos expertos estiman que bien puede llegar ese porcentaje al 20.

Varios de los sectores productivos reportaron disminución de empleos, sin embargo en rubros como alimentos, medicamentos y comercio electrónico, reportaron aumentos debido a que mucha gente permanece en casa y no puede dejar de consumir esos productos o servicios.

Entre las tiendas que reportaron un aumento en la demanda de lo que vende están las minoristas como Walmart y Costco, quienes tuvieron que agregar personal a su filas.

La estimación hecha por el medio de comunicación aduce que esta cifra pudo ser de 93 mil 400 nuevos empleos durante el mes de abril.

Estas cifras de contratación de personas superan por mucho otras épocas difíciles que se han suscitado en Estados Unidos.

De alguna manera estos buenos números se dieron debido al «pánico» en que entraron millones de clientes que al saber del plan de confinamiento, abarrotaron las tiendas para «saquear» productos más elementales y poder pasar semanas dentro de sus casas.

Ejecutivos de Walmart dijeron el mes pasado, según New York Post, que desde marzo habían hecho una contratación adicional a sus puestos, por el orden de 150 mil personas, de los cuales el 85 por ciento se acomodaron en lugares temporales.

Por su parte Costo informó que se presentó un incremento del 12 por ciento en las ventas en marzo, y un 48 % en las plataformas digitales de la empresa, por lo que además contrataron casi 2 mil personas para el área de mensajería durante el mes de abril.

La oportunidad que brindan las tiendas como Walmart y Costco, de mandar sus productos a través de otras plataformas, ha ayudado a que las empresas tiendan a recurrir a la contratación de más personal.

La venta en línea es una gran oportunidad para los clientes de hacer sus pedidos sin asistir de manera física a la tienda y así evitan las concentraciones de gentes, que están prohibidas en varios negocios, por recomendación de las autoridades de salud poara evitar contagios masivos por coronavirus.

En este tenor, las tiendas comerciales como Walmart, Costco, entre otras, han obtenido buenos dividendos al ofrecer este servicio de entrega inmediata, a la que cada vez más personas recurren para no arriesgarse a salir de calle.

https://twitter.com/Walmart/status/1256979264785833985?s=20

Walmart coronavirus contratación

La crisis causada por la pandemia de coronavirus ha provocado que que la tasa de desempleo en Estados Unidos suba a 14.7%, un nivel visto por última vez cuando el país estaba en plena Depresión y cuando el presidente Franklin D. Roosevelt aseguraba a los estadounidenses que lo único que debían temer era al miedo mismo.

Y a causa de errores del gobierno y a la manera particular en que el Departamento del Trabajo mide el mercado laboral, el escenario real es aún peor. Con base en algunos cálculos, el desempleo está en 23.6%, no muy alejado del 25% que se registró en el punto máximo de la Depresión.

El Departamento del Trabajo dijo el viernes que 20.5 millones de empleos desaparecieron en abril, la peor pérdida mensual de la que se tenga registro, provocada por los cierres de fábricas, tiendas, oficinas y otros negocios en todo el país.

Sin duda, ese retroceso incrementará la presión a lo largo y ancho de Estados Unidos en torno a cómo y cuándo se levantarán las órdenes de permanecer en casa y las normas de distanciamiento social. Y le quitan al presidente Donald Trump la posibilidad de presumir de una economía sólida en su campaña de reelección.

Walmart coronavirus contratación

Las acciones subieron en Wall Street cuando resultó que el reporte no era tan terrible como los economistas habían pronosticado. El promedio industrial Dow Jones ganó más de 350 puntos, o 1.4%.

A nivel mundial, el virus ha infectado a por lo menos 3.9 millones de personas y provocado la muerte de más de 270,000, incluidos más de 76,000 en Estados Unidos, de acuerdo con un conteo de la Universidad Johns Hopkins.

El reporte de desempleo señaló que aproximadamente el 75% de las personas que fueron despedidas en abril consideran que su pérdida de empleo es temporal, como resultado de los negocios que se vieron obligados a cerrar repentinamente, pero que esperan reabrir y llamar a los trabajadores despedidos.

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El colapso ha ocurrido a una velocidad impresionante. En febrero, el desempleo estaba en 3.5%, su menor nivel en 50 años, y la economía hasta entonces había agregado empleos cada mes por nueve años y medio ininterrumpidos. En marzo, la tasa de desempleo se encontraba en 4.4%.

Casi todo el crecimiento laboral logrado durante los 11 años posteriores a la crisis financiera de 2008 se ha perdido en un mes.

La última vez que el desempleo estaba a este nivel fue en 1939, al final de la Depresión, y antes de que Estados Unidos entrara a la Segunda Guerra Mundial.

 

Con infromación de AP

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