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Cómo declarar impuestos con un formulario W-2 y uno 1099

Tener dos empleos ya no es algo raro. Se está convirtiendo en algo cada vez más popular, especialmente en los millennials.
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Tener dos empleos ya no es algo raro. Se está convirtiendo en algo cada vez más popular, especialmente en los millennials. Un segundo trabajo le permite tener su trabajo de ensueño, incluso si ese trabajo no le genera mucho dinero.

Para apoyar su pasión, normalmente tiene un “trabajo de día” o uno más común y estándar por el cual recibe un formulario W-2. Más y más declaraciones de impuestos que incluyen ambos, un W-2 y un 1099 MISC, son declarados cada año.

¿Qué es un W-2?

Si tiene un trabajo donde recibe un salario o le pagan por horas como empleado, recibirá un Formulario W-2. Este formulario es por “Wage and Tax Statement” (declaración de salario e impuestos). Su patrón le enviará una copia a usted y una al IRS para informar las ganancias y el total de los impuestos retenidos de dichos salarios.

¿Cuándo recibo un W-2?

Los patrones tienen que enviarle su W-2 antes del 31 de enero del año posterior para el cual trabajó para ellos.

¿Qué es un 1099 MISC?

Si ganó más de 600 dólares como un empleado bajo contrato o de otro trabajo como trabajador independiente, debería recibir un Formulario 1099-MISC de la persona que le pagó por dar o realizar dicho servicio.

¿Cuándo recibo un 1099 MISC?

Los patrones deben enviarle un 1099 antes del 31 de enero del año posterior en cual trabajó para ellos. Sin embargo, a diferencia de un W-2, no necesita un Formulario 1099 para presentar su declaración. Puede informar el ingreso de sus trabajos bajo contrato usted mismo. La única forma 1099 que necesitará solicitar si no la recibe es una 1099-R. Esta es la razón por la que es particularmente importante mantener sus propios registros de gastos y ganancias. También puede pagar estimados de impuestos trimestralmente para disminuir la cantidad de impuestos que deberá al momento de los impuestos. Conozca más sobre pagar trimestralmente impuestos estimados aquí.

 

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¿Cuál es la diferencia entre un trabajador W-2 y un trabajador 1099?

Un empleado recibe un Formulario W-2 y un contratista recibe un 1099. Hay tres factores determinantes enlistados por el IRS para decidir si usted es un empleado o un contratista.

  1. Control de comportamiento: ¿Su patrón controlar cómo usted hace su trabajo?
  2. Control financiero: ¿Su patrón paga las herramientas que necesita para realizar su trabajo? ¿Le reembolsan sus gastos relacionados con el trabajo?
  3. Tipo de relación: ¿Tiene un contrato escrito con su patrón? ¿Recibe beneficios? ¿Su contrato se extiende a más de 1 proyecto?

Si contestó a la mayoría de estas preguntas, entonces usted es un empleado. Si contesto no, entonces es un trabajador bajo contrato.

 

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¿Puedo recibir un 1099 y un W-2 del mismo patrón?

Técnicamente sí, puede recibir ambas formas del mismo patrón. Pero esto usualmente es raro. Por ejemplo, si trabaja más de 40 horas normales a la semana bajo contrato, recibirá un W-2. Pero si también realizó un trabajo que difiere de su propio trabajo, como limpiar la oficina el fin de semana o estar en un comité para un evento relacionado con el trabajo, entonces puede recibir un 1099 por ese trabajo extra. En conclusión, si usted, el empleado, realiza trabajo por el cual se pagaría con un 1099 si se hiciera por un no empleado, se le pagará con un W-2 por su trabajo regular y con un 1099 por su trabajo como Freelance.

¿Cuál es el impuesto de trabajador independiente?

El impuesto de trabajador independiente es un impuesto que pagan las personas que trabajan para sí mismas. No tienen un patrón que les retenga impuestos de sus salarios anuales y se necesita que paguen una suma total al momento de declarar impuestos. La tasa es 15.3 por ciento, que cubre seguro social y Medicare. Lea más sobre el impuesto de trabajador independiente aquí.

 

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¿Se necesita que pague el impuesto de trabajador independiente?

Si tiene un trabajo extra y recibe un Formulario 1099, entonces el IRS lo considera trabajador independiente y debe pagar el impuesto de trabajador independiente. Trabajador independiente es un término general que abarca muchos tipos diferentes de ocupaciones. Lee más sobre los tipos de trabajos independientes aquí.

¿Tener dos trabajos aumentará o disminuirá mi reembolso?

Típicamente, cuando ingresa su primera forma de ingresos, su declaración es inflada debido a la deducción estándar que se retiene de esa cantidad. Cuando ingresa su segunda fuente de ingresos, reduce su reembolso porque la deducción estándar sólo aplica una vez. Pero esto no disminuye o aumenta su reembolso. Solo tiene un reembolso cuando está reteniendo mucho ingreso de su nómina. Esa es la razón por la que los contribuyentes que son trabajadores independientes normalmente no reciben un reembolso. Si usted paga trimestralmente los pagos estimados, puede evitar esta inflación que hace que parezca que su reembolso es menos. Si tiene un trabajo W-2, asegúrese de revisar sus retenciones para verificar que recibirá la cantidad correcta de ingreso cada mes. Conozca más sobre revisar las retenciones aquí.

Este artículo está actualizado y toma en cuenta los cambios fiscales para el año fiscal 2018 (declaraciones de impuestos presentadas en el 2019). Conozca más sobre la reforma fiscal promulgada en virtud del Tax Cuts and Jobs Act  aquí.

 

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